Articles

Blog seus potenciaisHomeArticles CIAcombian gaña un auditor interno certificado en termos de salario?

Salario dun auditor interno certificado: unha guía salarial da CIA nos Estados Unidos.

como Podes saber, unha carreira de auditoría interna é financeira estable. Non obstante, o que pode ignorar quizais sexa unha carreira de auditoría interna certificada (CIA) é financeira lucrativa. Un estudo sobre o salario dos auditores internos certificados revela que pode gañar moito diñeiro como un auditor interno certificado. Ademais, o bo salario do auditor interno certificado é só un dos moitos beneficios da CIA. Entón, se está interesado específicamente na certificación e pregúntate “o que os auditores internos están en xeral, use esta guía sobre o salario da CIA nos Estados Unidos para ver o que pode gañar como CIA.

Táboa de contidos

As causas do aumento do salario dos auditores internos

como moitas outras carreiras importantes, que a auditoría interna desenvolve a medida que aumenta a demanda de profesionais competentes. Ademáis , áreas como a auditoría interna son cada vez máis importantes para as empresas de todo o mundo. De feito, a Oficina de Estatística de Traballo dos Estados Unidos planeou que os contadores e os auditores de emprego aumenten un 10% entre 2016 e 2026. A Guía de Robert Half Salario 2019 tamén menciona auditoría interna como unha das posicións máis buscadas e certificación da CIA como unha das mellores certificacións da contabilidade de campo, finanzas e Da auditoría.

Ademais, a escaseza de talentos de auditoría interna, especialmente a nivel superior, só engádese á desesperación destas empresas. E cando existen tales solicitudes e escaseza, a remuneración destas posicións aumenta naturalmente. Polo tanto, se está interesado en converterse en CIA, pode gañar moito diñeiro a través do alto nivel de pago dun auditor interno certificado.

Salario medio dun auditor interno

e acordo co O Instituto de Auditores Internos (IIA), os auditores internos certificados gañan $ 38.000 máis ao ano que os auditores internos non certificados.

e aínda que o informe anual da IIA sobre a remuneración dos auditores internos non é máis accesible Os sitios públicos, de emprego, como, de feito, Glassdoor e Payscale lograron as súas propias investigacións nos salarios dos auditores internos. Segundo as súas conclusións, o salario medio dun auditor interno certificado varía entre $ 69,000 e $ 84,000.

Certified Auditor de auditores internos Sala de salarios

Ademais, a guía Robert Half Salario en 2019 proporciona información sobre a Salarios anuais de auditores internos, contabilidade corporativa e servizos financeiros. Deste xeito, podemos ver que a certificación CIA permite que os auditores internos gañen anualmente entre $ 16,750 e $ 157.250 máis que os auditores internos non certificados, dependendo da súa posición e anos de experiencia. Do mesmo xeito, os auditores internos certificados e a contabilidade poden gañar máis de $ 2550 e $ 81,250 por ano que os auditores internos non certificados.

Para obter unha preparación eficaz na certificación da CIA, xuntarse. O único centro de formación acreditado por O IIA en Camerún e na subregión África Central. Instituto de Excelencia Profesional https://ipeonline.net/

Escala de compensación dos auditores internos certificados na empresa

Título / Experimento Rango de salario anual

Auditoría interna responsable /

Vicepresidente da auditoría interna / $ 213.000- $ 285,000

Xestor de auditoría interna

Remuneración de escala de auditores internos certificados en financiamento Servizos

Título / Experiencia Salario anual de salario

Auditor interno – Xerente $ 128.500- $ 170,750

Auditor interno de 3 a 5 anos $ 98,750- $ 129,250

Auditor interno de 1 a 3 anos $ 83.000- $ 110,750

Factores que afectan o salario dos auditores internos

Aínda que estas cifras son emocionantes, os oíntes internos non poden obter salarios Tan importante como a combinación perfecta de puntos no seu CV. Por exemplo, para obter un salario de inicio superior, debes ter moi boas habilidades e unha maior experiencia que o auditor interno estándar. A certificación da CIA tamén é esencial para unha maior remuneración desde o inicio.

Recentemente, o IIA informou de que o número de organizacións non concede un aumento anual aos auditores internos que estaba a aumentar.Polo tanto, realmente precisa aumentar as súas cualificacións se quere destacarse do paquete cun potencial de remuneración e alta potencia comercial. Para sacar o máximo proveito dun bo salario do auditor interno, debes ter a experiencia e a experiencia do máis alto nivel. E pode adquirir tales cualificacións cun mestre en auditoría interna, unha especialización sectorial e, máis importante, certificacións como a CIA.

para ir á escaseza de diplomas profesionais no campo do campo. Interno Auditoría en África, o Instituto de Excelencia Profesional, o socio UNI do IIA e do Instituto de Control Interno en Camerún, creou co Estado de Camerún o Diploma de Cualificación Profesional en Auditoría Interna. O currículo de preparación da CIA en IPE permitirá aos candidatos que cumprirán os criterios para gañar dous títulos. Un Diploma Nacional, DQPAI e Certificación Internacional, a CIA.

Un dos recentes estudos de EI sobre a compensación revelou que nos Estados Unidos, o salario mediano dos auditores dun máster foi do 14% superior ao de Os oíntes que teñen unha licenza sinxela. Ademais, a lagoa de remuneración mostra unha distancia aínda maior entre auditores con varias certificacións e aqueles que non teñen ningunha, porque os auditores certificados son aqueles que gañan máis cartos.

Por suposto, o tipo de empresa para a que ti O traballo ea localización desta empresa tamén afectan a cantidade que pode esperar gañar un ano. Pero onde queira que vaia, a certificación CIA demostra que coñeces o teu traballo e estás moi comprometido con este sector.

A comparación entre o salario dunha certificación CIA e a dun único auditor interno. En varias posicións en Dous sectores financeiros diferentes que pode suficientes todo o que pode gañar coa CIA.

Obter un desconto exclusivo no kit de sistema de aprendizaxe iIa en IEA

Salario dun iniciante interno de auditor

Os auditores internos de principiante teñen ata un ano de experiencia. Así, coa menor experiencia posible, pode esperar que o salario dun auditor interno para principiantes sexa o máis baixo posible. Non obstante, a CIA axuda a gañar aínda que aínda estea bastante novo no xogo.

O salario anual dun auditor interno sen receita varía entre $ 38.250 e 46.250 dólares. Pero os auditores internos certificados por ICA poden gañar entre $ 55,000 e $ 71.500 por ano nos negocios.

Escalas salarias de auditores internos de principiante

Nivel de certificación Sectores tradicionais

Non certificou $ 38,250- $ 46,250

Certificado $ 55,000- $ 71,500

Salario do auditor interno de junior

Os auditores internos de Junior están no cargo de 1 a 3 anos. Aínda que os auditores internos junior gañan moito máis que os auditores internos principiantes, os auditores internos non certificados apenas se achegan a auditores internos de junior certificados. Polo tanto, para aumentar o seu potencial de compensación, pode obter máis experiencia, que leva tempo, xa que obtén unha certificación, que leva menos tempo e permítelle avanzar rapidamente nos seus aumentos de salario.

na contabilidade empresarial, Os auditores inexistentes internos gañan entre $ 58.250 e 71.000 dólares ao ano. Doutra banda, os auditores internos de junior certificados poden gañar entre $ 84,250 e $ 95,000 por ano.

e en servizos financeiros, un auditor junior non rexistrado gaña entre $ 57,750 e $ 70,250 por ano. Pero un auditor interno de junior certificado pode peto entre 83.000 e 110.750 dólares durante os seus primeiros anos.

Balanzas salarias de auditores internos xuvenís

Nivel de certificación Sectores tradicionais Servizos financeiros

Non Certificado $ 58.250- $ 71,000 $ 57,750- $ 70,250

Senior Auditor Interno

Un auténtico público interno acumulou 3 a 5 anos de experiencia. Mentres que os auditores internos non certificados continúan a ver o seu salario regularmente xa que adquiren máis coñecementos e habilidades no seu traballo, os auditores internos superiores certificados están empezando a gañar uns $ 30,000 a $ 40,000 máis que os auditores internas seniores non certificados nun ano.

Así, un auditor interno senior non recibido recibe aproximadamente 75.000 a 87.250 dólares por ano. Por suposto, os auditores internos superiores certificados gañan máis, con ingresos de aproximadamente $ 105,000 a $ 120,250. Ademais, máis dun ano, un auténtico interno interno interno especializado en finanzas e contabilidade. Gaña entre 68.750 e 87.500 dólares.Como resultado, un auditor interno superior certificado gaña entre $ 98.750 e $ 129.250.

Senior Scales de salario público interno

Nivel de certificación Sectores tradicionais Servizos financeiros

Non Certificado $ 75,000- $ 87,250 $ 68,750- $ 87,500

Certificado $ 105,000 $ 120,250 $ 98,750- $ 129,250

Salario do xestor de auditoría interna

un xestor Da auditoría interna ten uns 5 a 10 anos de experiencia. E un salario digno do nome acompaña tal experiencia, especialmente cando está certificado. Como evidenciado polos salarios a continuación, as diferenzas significativas entre auditores internos non certificados e os de auditores internos certificados comezan a facer máis extensión nesta fase. Por exemplo, un xestor de auditoría interna certificada pode gañar uns 52.250 dólares máis que un xestor de auditoría interna non certificada.

En moitos sectores empresariais, un xestor de auditoría interna. Non se pode recibir entre 96.750 e $ 112.750 por ano. Doutra banda, un xestor de auditoría interna certificado recibe entre $ 134.500 e $ 157.500 por ano.

Do mesmo xeito, nos servizos financeiros, unha persoa a cargo da realización de ganancias de auditoría interna entre 89.500 e 118.500 dólares. Doutra banda, un xestor de auditoría interna certificado gaña entre $ 128.500 e $ 170.750.

Balanzas salariais de xestores de auditoría interna

Nivel de certificación Sectores tradicionais Servizos financeiros

Non Certificado $ 96,750- $ 112,750 $ 89.500- $ 118.500

$ 134,500- $ 157,500 $ 128.500- $ 170,750

Salario do Director de Auditoría Interna

Finalmente, unha vez que estea na parte superior da empresa, tamén está na parte superior da gama de salarios. Ademais do director de auditoría interna, outros títulos que os auditores internos poden xurdir unha vez que subiron os niveis da empresa son os de director da auditoría e vicepresidente da auditoría interna. E no lado dos servizos financeiros, os auditores internos superiores poden ser promovidos ao rango de controlador ou director financeiro. Interese por calquera auditor interno que teña interese no especialista en control interno certificado proposto por IPE en colaboración co Instituto de Base de Control Interior en EE. UU.

Un director da auditoría interna non certificada pode beneficiarse dun anual anual Salario entre $ 127,750 e $ 179,250. Pero, por suposto, un director de auditoría interna certificada ten un pouco máis de valorado por valorar, xa que o salario anual dun director de auditoría interna certificado está entre $ 213,000 e $ 285,000.

Ademais, no campo da financiación e contabilidade, Un director financeiro ou controlador non rexistrado pode gañar entre $ 168.750 e $ 203.500 por ano. Como resultado, un director certificado ou controlador certificado de $ 243,250 a $ 500,000 en 12 meses.

Scales salariales do xestor de auditoría interna

Nivel de certificación Sectores tradicionais Servizos financeiros

Non certificou $ 127,750- $ 179,250 $ 168,750- $ 203,500

Está claro que a certificación da CIA pode axudar a gañar o dobre de diñeiro nestas posicións de alto rango e colócase no rango de Un cuarto a medio millón de dólares, require un compromiso, disciplina e investimento financeiro e de tempo para ser unha CIA!

Responsabilidades de auditores internos certificados

En xeral, CIAS esforzouse por mellorar O funcionamento das empresas, especialmente nas áreas de control e xestión de riscos.

Por exemplo, as responsabilidades estándar da CIA son as seguintes

Avaliar as transaccións financeiras e aconsellar a xestión do Decisións de informes

Revise os estados financeiros para verificar a precisión regulatoria e o cumprimento

Identificar problemas de xestión de riscos e áreas de interese operativo

Suxerir formas de reducir custos e mellorar os ingresos e os beneficios

polo que, cando ocupa unha posición de nivel inferior, como un auditor interno de principiantes ou xuvenil, as túas tarefas consistirán en traballar con auditores seniores para planificar auditorías. Tamén se cobrará, entre outras cousas, para realizar tarefas como o exame de gastos, ingresos e outros documentos financeiros para confirmar que todas as cifras engaden correctamente e son consistentes.

Entón, a continuación, como senior Auditor, necesitará avaliar as operacións diarias e actividades dos clientes no seu negocio. Para iso, pode que necesite preparar a reconciliación bancaria ou auditorías, analizar activos e salarios, establecer informes fiscais e avaliar os estados e recomendacións financeiras.

Finalmente, cando alcanzou un encabezado ou xestor de auditoría interna, terá que organizar e supervisar as auditorías internas, que normalmente significa xestionar un equipo de auditores. Tamén supervisará o proceso de revisión e propoñerá cambios de política se é necesario.

Razóns para a auditoría interna certificada

Como se pode entender, os aumentos salariais do auditor interno corresponden a un aumento de Responsabilidades. Cando comezamos na auditoría interna, temos menos experiencia e, polo tanto, menos responsabilidades. Polo tanto, o seu salario será menor. Pero como aprendemos, pode aumentar máis rápido gañando a CIA.

Acumulando máis experiencia e títulos máis altos, obtén maiores responsabilidades e obrigas dentro da empresa. Así, como se pode esperar, os aurores de salario dos oíntes internos certificados tamén aumentan dun xeito bastante exponencial.

Entón o nivel superior ao do director é o máis destacado: a posición do director require unha combinación máis específica de Hardware e habilidades humanas en lugar de capacidades técnicas sinxelas. Finalmente, a medida que nos achegamos á posición do director, necesitamos habilidades relacionales máis sofisticadas e estamos en gran parte recompensado por posuídos.

Deixa unha resposta

O teu enderezo electrónico non se publicará Os campos obrigatorios están marcados con *