Articles

lugar de traballo Opcións presenta Adapt, unha ferramenta de resiliência organizativa para avaliar o impacto do benestar e do rendemento no traballo

15 de xuño 2020 07h29 El | Fonte: Opcións de traballo

Raleigh, NC, 15 de xuño de 2020 (Globe Newswire) – nun contexto de recuperación de actividades progresivas, Opcións de traballo (WPO) anuncia o lanzamento do seu cuestionario de adaptación sobre a resiliência organizativa para As empresas de axuda a medir o impacto de Covid-19 sobre o benestar e o desempeño dos seus empregados.

Resistencia do estrés e o nivel de resistencia de moitas empresas foron probadas pola pandemia de Covid-19, Os empregados e os xestores enfróntanse a un período de incerteza. A reapertura dos lugares de traballo, que implica varias restricións, seguirá a probar esta resiliência.

“Nun ambiente cambiante, as empresas deben avaliar os niveis de estrés dos seus empregados. E os efectos sobre a súa saúde mental, “Di Alan King, director executivo de Opcións de Traballo. “Mentres as empresas se esforzan por seguir unha nova forma de operar nun mundo post-corentena, non poden perder de vista as necesidades dos seus empregados. Ante os cambios inéditos e unha enfermidade que nos mergullaba en continua incerteza e ansijeno, os xestores non poden levar a cabo diñeiro en efectivo ou incluso a capacidade dos seus empregados para seguir un novo camiño “.

O cuestionario de adaptación sobre a resiliência organizativa é o primeiro elemento da nova oferta WPO. Este cuestionario está deseñado para avaliar a percepción dos empregados e os xestores das distintas fases de Covid-19 sobre a súa experiencia profesional ea súa capacidade de tratar o cambio. A avaliación do nivel de estrés e resiliência baséase en escalas de medida científicamente validadas. Este cuestionario de acceso sinxelo, curto, seguro e sinxelo estará dispoñible en varios idiomas. Pódese completar nunha computadora, unha tableta ou un teléfono intelixente en preto de sete minutos.

Unha vez que o cuestionario complétase por empregados e xestores, os datos compilados nun informe completo con recomendacións específicas para que as empresas concrúen Actuación, compromiso e preservación dos empregados.

O cuestionario eo informe de adaptación total permiten aos empresarios detectar posibles problemas organizativos. Miden a prevalencia de estrés e trauma entre os empregados, as súas prioridades de vida profesional, as súas opinións sobre viaxes de traballo doméstico, as súas principais expectativas neste contexto sanitario e as súas preocupacións sobre o risco de infección. Estas leccións poden ser utilizadas no desenvolvemento de estratexias, a implementación de novos programas de apoio e o plan de comunicacións. Os resultados do cuestionario contribúen a crear un ambiente no que os empregados senten oídos e seguros neste novo traballo de traballo.

O cuestionario eo informe de adaptación completa son accesibles para as empresas de calquera tamaño. As opcións de traballo tamén poden acompañar ás empresas na definición de programas de apoio, formación para xestores e empregados e desenvolvemento de solucións personalizadas durante sesións adicionais. Como proveedor de servizos integrado para o benestar dos empregados, as opcións de traballo ofrecen unha ampla gama de servizos dedicados a reforzar a resiliencia que se pode entregar prácticamente aos xestores e empregados.

Para calquera complemento de información sobre o Adaptar o cuestionario sobre a resiliência organizativa e os produtos & Opcións de traballo de servizo, póñase en contacto connosco na seguinte dirección: [email protected]

Acerca de Opcións de traballo

As opcións de traballo axudan aos empregados a reconciliar o traballo, a familia e a necesidade de ser máis saudables, máis felices e máis produtivos, tanto persoalmente como profesionalmente. Os servizos de clase mundial para o apoio, a eficiencia e o benestar dos empregados proporcionados pola nosa empresa propoñen información, recursos, orientación e consultas sobre diversos temas, que van desde o coidado ata os dependentes e o estrés de xestión nos servizos clínicos e os programas de benestar.

Aproveitando unha rede internacional de provedores cualificados e profesionais, as opcións de traballo é o maior apoio global do provedor para os empregados e servizos de traballo de conciliación / vida persoal.Os nosos servizos centros nos Estados Unidos, Canadá, Reino Unido, Irlanda, Portugal, Francia, Bélxica, Emiratos Árabes Unidos, Singapur, Xapón, China, India e Indonesia apoian máis 65 millóns de empregados en 100.000 empresas e máis de 200 países & Territorios.

Para obter máis información, visite www.workerplaceoptions.com.

Contacto:
Siham Nogueira
Siham. [email protected]óns.com
+33 142918503 x 74228

Deixa unha resposta

O teu enderezo electrónico non se publicará Os campos obrigatorios están marcados con *