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Titoli Ristorante: quali sono gli obblighi degli obblighi ' datore di lavoro?


Tre regole elementari

Prima di tutto, sapere che:

  • la quantità di biglietti del ristorante deve essere distribuita in base al numero di giorni Lavorato dal dipendente
  • Non è possibile vendere i biglietti del ristorante per i tuoi dipendenti
  • Non è possibile rimborsare dal titolo del titolo dalla società emittente, a meno che il tuo dipendente non lascia la “società

Il titolo-ristorante non è obbligatorio

Non è necessario offrire ristoranti e ristoranti ai tuoi dipendenti.

Se lo desideri, puoi Stabilire un altro modo di supporto per il ripristino dei tuoi dipendenti:

  • un basket Bass
  • un pranzo premium
  • un ristorante di business
  • Uno chef presso l’ufficio
  • dei vassoi

Attenzione, è necessario fornire una posizione dedicata al restauro se i dipendenti vogliono mangiare al loro posto di lavoro. Da 25 dipendenti, un vero locale dedicato deve essere messo in atto con attrezzature per mantenere e riscaldare i loro pasti.

La quantità del titolo-ristorante è gratuito

Sei completamente libero di Fissare la quantità del ristorante del titolo per i propri dipendenti, anche se sei limitato dalla soglia dell’esenzione dei contributi di sicurezza sociale e dalla gestione del massimo del 60%.

Da parte sua, il tuo collaboratore sarà limitato a € 19 al giorno, per regolare tutto o parte del suo pasto. Se supera questo importo, dovrà pagare il saldo da parte di un altro metodo di pagamento personale.

Il supporto del titolo-ristorante è di almeno il 50%

fino a quando il datore di lavoro , devi finanziare parte del ristorante del titolo. Puoi scegliere di pagare il 50% al 60% del suo valore, il resto sarà responsabilità del tuo dipendente.

Ad esempio, si propone un importo di 14 euro per il ristorante del titolo. A seconda delle cure scelte, pagherai € 7 (se la partecipazione del 50%) a € 8,40 (se la partecipazione del 60%). Il dipendente pagherà il resto.

Esempio: per un titolo a 11 euro, dovrai pagare da 5,50 a 6,60 euro e il tuo dipendente da 4,40 a 5,50 euro.

Sotto Alcune condizioni, la vostra partecipazione al finanziamento dei titoli del ristorante può essere esente da contributi di sicurezza sociale. Secondo le modalità del 2019, la tua quota deve essere limitata a € 5,52 per rivendicare un’esenzione.

Leggi anche: Il titolo del ristorante è il titolo prepagato più vantaggioso per la tua attività?

Oltre a tale importo, il tuo contributo sarà preso in considerazione nella base del calcolo dei contributi.

Banniere-Trasmettitore

La distribuzione dei ristoranti riguardano i dipendenti

Come datore di lavoro, solo i tuoi dipendenti possono beneficiare del titolo-ristorante se viene proposto, indipendentemente dalla “natura o dalla forma giuridica del contratto di lavoro”. Sono nominativi e utilizzabili solo dalla persona interessata.

I collaboratori interessati devono quindi essere collegati alla tua attività da un contratto di lavoro. Possono essere in CDI, CDD o addirittura temporanea “. I tirocinanti e i dipendenti di telelavori sono idonei anche.

Il trattamento deve essere equivalente per tutti i dipendenti

Il ristorante del titolo, se dematerializzato o in carta, è un vantaggio sociale che è incorniciato da rigoroso regolamento . Secondo il CNTR (Commissione nazionale dei titoli del ristorante), deve essere concesso a parità di base a tutti i dipendenti del dipendente della Società. L’importo del biglietto e la quantità di titoli indicati dal dipendente deve essere la stessa per tutti.

Tuttavia, hai la possibilità di distribuire i titoli del ristorante solo una parte dei tuoi dipendenti. Solo una condizione: i tuoi altri dipendenti devono ottenere un indennità il cui importo è equivalente al tuo contributo finanziario nel titolo-ristorante.

Le comunicazioni obbligatorie devono apparire

in modo che il ristorante Valido, diverse informazioni devono apparire sul suo anteriore:

  • il nome e l’indirizzo della tua azienda
  • il nome del collaboratore del beneficiario
  • la quantità di Il titolo
  • L’anno del problema
  • il nome e l’indirizzo dell’istituto bancario a cui i titoli saranno presentati al rimborso
  • il numero di identificazione del titolo

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